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1. 职位

公开招聘职位分为两类：一类面向符合条件的公务员和依照公务员法管理的机关（单位）工作人员，一类专门面向符合条件的考生。 此次拟公开选拔招收一级政委及其他相当职级以下公务员40名（具体见附件1）。

附件：1.2023年徐州市省机关公开选拔任用公务员名单.xls

二、登记范围及条件

（一）申请人范围

一、已登记为公务员并在市（区）以下任职的局级以下公务员。

2.已登记备考并在各市（区）及以下公务员法律管理机构（单位）任职的局级以下工作人员。

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中央、省、市级机关设在各城市的单位（含垂直管理单位、派出单位等）符合资格的局级以下公务员（参照公务员法管理的工作人员）本市各区）也可申请。

申请选拔生岗位的，必须是经我省选拔生主管部门招收并按选拔生进行管理的人员。

候选人还应符合本轮组织改革期间严格遵守党员人事纪律的新政相关要求。

（二）申请资格

申请人应符合以下资格：

一、坚定政治立场，增强政治素养，提高“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

2、具有良好的职业素质，品行端正，业绩突出，受到社会公众认可。

3.具有2年以上基层工作经历和3年以上公务员、公务员法管理的机关（单位）工作人员工作经历，且未低于基本能力等级近三年的年度评价。

基层工作经历是指在县（市、区、旗）、乡（镇、街道）党政机关（含参照公务员法管理的事业单位）、村（社区）党组织或者村（居委会）工作经历）委员会委员，并曾在各企事业单位工作。 转业党员在部队团及团以下单位的工作经历、退役军人在部队现役的经历可视为基层工作经历。 市（县）直属机关工作经历视为基层工作经历。 基层工作经历起始时间按照人社部发[2010]59号文件推算，因工作单位变动而中断的时间可累计。

候选人应符合基层培训的要求。

4、一般应在同级机构工作2年以上。

除专门为候选人申请公开选聘职位的人员外，其他职位的候选人应符合在同级机构工作的最短年限要求。 如无规定，须在同级机关工作2年以上。

5、具备公开招聘岗位所需的工作能力和工作经验。

申请人年龄一般在35岁以下（1987年9月以后出生）。

6、具有大专及以上学历。

7、具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

8、符合公开招聘岗位要求的其他资格条件。

9、法律、法规规定的其他条件。

预计工作经验持续时间为 2023 年 12 月。